职位信息
岗位职责:
1、 熟悉人力资源六大模块,具有招聘、培训、绩效、薪酬等实操经验;
2、推进公司企业文化建设,提高团队战斗力;
3、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题
4、负责公司人员招聘、人事档案制度、员工关系、考勤休假制度的建立的管理工作; 5、 负责公司各项管理制度、业务流程及各项规章制度的编制工作; 6\负责起草对外相关协议、合同,负责起草对内相关通知、通报等文字材料,并督促落实; 7\负责公司会议的组织实施,负责起草月度工作安排、负责会议纪要; 8\负责公司的外联工作,维护稳定高效的相关业务与职能部门的关系; 9\负责公司资产管理、办公用品等后勤保障。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,企业管理、人力资源等相关专业优先;
2、三年以上人力资源从业经验,2年以上物业管理人力资源全面管理经验;
3、熟悉国家有关政策、法规,熟悉人力资源管理的各个职能模块;
4、具有战略策略性思维,强计划性、执行力。
公司简介
略
联系我们
联系地址:增城市新塘镇荔新十二路96号3幢1楼长风国际公寓售楼中心
联 系 人:谢小姐
广州:广州天河区天河路
198号南方精典大厦6楼
番禺:广州番禺市桥桥兴大
道10号番禺人才二楼招聘大
厅(市桥汽车站西门旁)